“哎,部长!”王秘书自打把传真递上来,早支棱着耳朵就等着部长的吩咐呢。
燕九如随手点着传真纸,道:“这些问题怎么宣传办和新闻办那边没删改么?”
“宣。。。。。。”王秘书心里一惊,突然想起了什么,脸唰地白了。
“部长,我、马上。。。。。。”
燕九如蹙了蹙眉头,“新闻采访流程都能忘了?你是第一天来的吗?”
“我。。。我。。。对不起,部长,我马上联系。”
燕九如静静地看了他一眼,按下办公厅的内线免提:“刘主任,麻烦你来一下。”
商务部办公厅的刘主任忙不迭地赶了过来,手里还拿着记录本子和笔:“部长!”
燕九如把采访的传真拿给他,“这份采访流程有问题,你们重新审核一下。”
“另外,有关制度规范还得加强重视,别觉得没用,组织上既然有规定了这种流程肯定是必要的,你们再有必要的话可以再做一次深入培训。”
说完,他三言两语交代了一下事情的前因。
刘主任听完都不知道说什么好了。
按说,这种采访电话都没法直接打到部长办公室来,而是应该直接联系部里办公厅的宣传办或者新闻办,经过他们接洽后转达给部长办公室。
如果部长觉得有兴趣或者有必要接受采访,秘书应该主动找宣传办的人先跟有关部门对电视台的相关频道和记者本人做背调。
至于采访的内容和问题更是应该直接发给办公厅先一步审核,去掉不该问的和涉密的、敏感的等等,修改完后才会提交给部长这里。
他瞄了两眼传真上的采访题目,只觉得眼前一黑,这小王可真是。。。。。。
这份采访内容明显没有经过办公厅宣传办和新闻办,像什么房地产泡沫和下岗问题看似跟商务部有关系,其实根本不在商务部职责范围内。
如果燕部长单独回答了这方面的问题,不论是采取什么措施还是别的,都有越界其他部门的嫌隙。
此外,入关谈判准备是保密的,谁也不可能现在就大谈特谈。
可以说,这张传真到十几个问题来就有四五个坑。
看得出来,拟定问题的人是个老道的,把坑伪装得很巧妙,不过对于经验丰富的秘书来说还是能识破的。
刘主任轻叹了一声,看来小王是得调职了。
“部长,组织部那边已经有了几个大秘人选,资料我带来了,您先看一下,什么时间方便安排面试您通知我?”
部长身边的大秘书不但要应对各种事务的经验丰富还得有带领其他秘书的能力,主要是得政治和业务能力都得过关。
这样的人才现如今不算太稀缺,但去掉女同志就少了一半的人选。
不是因为歧视,而是燕部长实在太有魅力了,女秘书天天接触,容易产生不必要的麻烦。
秘书处趁机推荐来两个小秘书,如果干得好即便不能升为大秘,能留下来也很有成长,谁想到,这小王这么拉垮。
燕九如留下资料先看看再说。