小主,这个章节后面还有哦,请点击下一页继续阅读,后面更精彩!
“一切都让电脑说了算,那还要我们这些人干什么?”
议论声此起彼伏,气氛顿时变得对苏沐晴极为不利。
周卫国看着这一切,眼底深处闪过一丝不易察觉的得意。他将身体靠回椅背,摆出一个更加语重心长的姿态,总结道:“所以,苏席,我认为,您这个系统,可以作为一个很好的参考工具,帮助我们进行数据分析。但是,具体的、最终的调度权,还是应该抓在我们后勤部门的手里。只有人,才能应对各种复杂的、意料之外的情况。这是为了保障前线的科学家们,能够心无旁骛地搞研究啊!”
他说得冠冕堂皇,将自己摆在了“为科研服务”的道德高地上。
这是一次赤裸裸的下马威。
他要的不是否定系统,而是要架空系统的核心权力,将最重要的“调度权”,依旧牢牢掌握在自己手里。如此一来,苏沐晴的改革,就成了一个笑话。
瞬间,会议室内所有人的目光,都像聚光灯一样,死死地锁定在了苏沐晴的脸上。
大家都在看,看这个空降而来的、年轻的“女领导”,要如何应对这个老资格、老江湖抛出的,近乎无解的难题。
是妥协退让,承认“经验”的重要性,将权力分出去,换取暂时的和平?还是强硬回击,用自己的职位和高斯宇的权威强行压制,但从此埋下对立和不满的种子?
无论哪一种,似乎都不是完美的答案。
会议室的空气仿佛凝固了,安静得能听见中央空调系统微弱的风声。
然而,出乎所有人意料的是,苏沐晴的脸上,没有丝毫的慌乱,更没有半分被当众挑战的愠怒和尴尬。
她的眼神依旧平静如水,甚至,嘴角还向上微弯,露出了一丝浅得几乎看不见的笑容。
她看着一脸“我是为你好,你可要听劝”表情的周卫国,轻轻地点了点头,声音平稳地响起。
“周主管,您提出的问题非常好,它确实触及了新旧管理模式交替时,最核心的矛盾点——经验与数据,到底谁更可靠?”
她没有直接反驳,反而先是肯定了对方问题的价值,瞬间就将一场针对个人的权力挑战,提升到了一场关于管理哲学的客观探讨上,巧妙地化解了空气中的火药味。
周卫国微微一愣,后续准备好的一肚子话,像是打在了棉花上,一时有些无从力。
苏沐晴继续说道:“我从不否认经验的价值。在座的各位,都是各自领域的专家,你们数十年积累的宝贵经验,是未来大学最珍贵的财富之一。但是”
她的声音陡然变得锐利起来。
“我们也必须承认,个体的经验,是有其局限性的。它可能带有主观偏见,可能存在信息盲区。您刚才举的王院士的例子,是一个非常精彩的未来假设。但我想,用一个已经生的过去事实,或许更能说明问题。”
说到这里,她微微侧过头,对着空气说了一句。
“小奇。”
这是她为那个辅助ai起的名字。
“在,苏总。”一个温和的电子合成音,从会议桌中心的音响中传出。
全场愕然。
苏沐晴的目光直视着周卫国,语气清晰而冷静:
“请调出,并在主屏幕上以三维模型展示,昨天下午点分,b-o生物工程实验室,与d-o精密制造工厂之间,生的资源冲突案例分析报告。”
话音落下,周卫国脸上那“老资格”的从容表情,第一次,出现了一丝裂痕。他的瞳孔,在听到“b-o”和“d-o”这两个编号时,猛地收缩了一下。
喜欢我!国士无双请大家收藏:dududu我!国士无双小说网更新度全网最快。