周三早上,向阳问宁夏,
“之前让你整理的数据弄好了没?”
宁夏直接了一份电子版的综合性汇总表格给他。
拿到报表简单浏览一遍后,向阳的表情有一瞬间的惊讶。
居然这么专业,每一项数据都清晰无比,根本不像一个什么都不懂的人做出来的。
难道宁夏请了外援?
不过这种惊讶很快被他掩饰过去。
下午,是整个综合办公室月一次的季度总结大会。
需要汇总所有的信息,总结这一阶段的工作情况和各种数据。
总结大会之后,就是放这一季度的员工福利和奖金。
因此这个大会非常重要。
下午点,整个综合办公室以及后勤部的所有文职人员全部在大会议室汇合,等待开会。
会议主理人是吴主任。
他踩着点进到会议室,简单跟大家寒暄两句后,正式开始工作汇报。
一个科室一个科室来。
差不多过了半个小时,就轮到信息报送科。
言人自然是向阳。
他将整合好的数据投屏在大家面前,一一给大家解释。
但很快就有人出了质疑,
“向科长,你这数据不对吧?
我们科室这一个季度的奖金怎么才六万?”
向阳反驳道:
“这个数据没错呀,我记得你们上个季度就是万左右。
你们科室又没有增加人员,奖金总额自然不会有大的变动。”
“正常情况下,这个数据是对的。
但这个季度,我们光给上个月收缴的那一批电子元件谈的卖价,就比基准线高出了,这部分奖金你没给我们算啊。”
缉私部门收缴的走私品,有危害性的,不符合国家质量安全标准的都要进行销毁。
但有一些走私品,它本身是合法合规的产品,只不过为了逃税而被走私。
像这类的商品如果收缴了,会有专门的内部人员跟相关企业或商家对接,把这东西卖出去,货款上交国库。
它有点像法拍房。
依法查封的房子由法院来主持拍卖是一样的。
这种合法合规的交易,给提成是不可能的。
但它也属于一种给国家创收的工作,所以一般会给一些奖金作为鼓励。
向阳听到这个情况后,表情十分惊讶,然后看向宁夏,
“你在核准数据的时候,没仔细核对吗?
怎么会出现这么大的疏漏?”
他这话成功让商务科的人把不善的目光齐齐投向宁夏。